LIDERANÇA FEMININA EM ANGOLA CONQUISTA PRIMEIRO LUGAR NOS ASEB AWARDS 2026
A Liderança Feminina em Angola (LFA) conquistou o primeiro lugar na categoria Ecosystem Diversity, Equity & Inclusion Champion of the Year, nos ASEB Awards 2026, realizado recentemente, em Joanesburgo, na África do Sul.
Por: Redacção
A distinção reconhece o trabalho da plataforma angolana na promoção da liderança feminina, da diversidade, da equidade e da inclusão, reforçando a visibilidade das iniciativas desenvolvidas em Angola.
A plataforma Liderança Feminina em Angola (LFA) foi distinguida nos ASEB Awards 2026, um evento que reuniu, de 20 a 22 de Outubro, em Joanesburgo, na África do Sul, intervenientes ligados ao desenvolvimento dos ecossistemas de empreendedorismo e inovação em África.
A conquista do primeiro lugar na categoria Ecosystem Diversity, Equity & Inclusion Champion of the Year constitui um reconhecimento do trabalho desenvolvido pela organização na promoção da liderança feminina e na construção de ambientes mais diversos, equitativos e inclusivos.
Fundada a 9 de Fevereiro de 2019 por Eva Rosa Santos, a LFA tem como missão «Elevar a Voz da Mulher Líder, Tendo e Dando Voz». Desde Junho de 2024, a organização participa no Pacto Global das Nações Unidas, reforçando o seu compromisso com a sustentabilidade, a responsabilidade social e a igualdade de género.
Desde a sua fundação, a plataforma já impactou mais de 1.200 pessoas, das quais 80% são mulheres, através de actividades de mentoria, coaching e formação, com foco no empoderamento feminino em Angola.
A sua actuação está estruturada em três áreas principais: responsabilidade social, desenvolvimento individual e desenvolvimento corporativo. Neste âmbito, promove programas dirigidos às mulheres, iniciativas de desenvolvimento pessoal e profissional e parcerias com empresas para a capacitação, a promoção da equidade e a criação de ambientes de trabalho mais inclusivos.
Um reconhecimento que reforça o compromisso da LFA A conquista do primeiro lugar nos ASEB Awards 2026 representa um marco no percurso da organização e um incentivo à continuidade do trabalho em prol da liderança feminina, da diversidade, da equidade e da inclusão em Angola.
Para a LFA, esta distinção constitui também uma oportunidade para ampliar a visibilidade dos desafios relacionados com a participação e a valorização das mulheres, bem como para reforçar a importância de iniciativas que contribuam para o desenvolvimento de ecossistemas de empreendedorismo e inovação mais inclusivos.
Ao comentar a distinção, a organização destacou o percurso desenvolvido ao longo dos últimos anos e a importância da equidade de género para alcançar a igualdade efectiva.
«Este reconhecimento reflecte o nosso trabalho dos últimos quase oito anos, durante os quais temos acreditado na importância da valorização da equidade de género para que possamos, de facto, alcançar a igualdade de género», afirmou a LFA.